Łamanie praw pracownika w Katarze
W Katarze setki pracowników, często migrantów w wieku od 25 do 35 lat, umiera każdego roku, pracując do 10 godz. dziennie w temperaturach do 45°C. Według władz Kataru przyczynami tych zgonów są z reguły dolegliwości sercowo-naczyniowe lub po prostu śmierć naturalna. Zakaz pracy fizycznej na odsłoniętym terenie w godz. 11.30–15.00, obowiązujący od połowy czerwca do sierpnia, nie zapewnia wystarczającego bezpieczeństwa. Między czerwcem a wrześniem oraz w godzinach poza wspomnianym zakazem każdy, kto pracuje na zewnątrz, jest nadal narażony na potencjalnie śmiertelny poziom stresu termicznego.
Po przeprowadzeniu badań grupa klimatologów i kardiologów stwierdziła, że śmierć 1300 pracowników z Nepalu na katarskich budowach w latach 2009–2017 została prawdopodobnie spowodowana udarem cieplnym. Badanie wykazało, że w czasie chłodniejszych miesięcy przyczynami ok. 22% zgonów (w ujęciu rocznym) były atak serca, zatrzymanie akcji serca lub inne przyczyny sercowo-naczyniowe. W miesiącach letnich było to 58%. Jeżeli poszkodowany pracownik ma dostęp do natychmiastowej pomocy medycznej, może uniknąć śmierci spowodowanej stresem termicznym. Niektórzy pracodawcy nie zapewniają jednak takiej pomocy. Boom budowlany przed Mistrzostwami Świata w Piłce Nożnej w 2022 r. spowodował, że w Katarze pracuje 1,9 mln migrantów m.in. z Nepalu, Indii, Bangladeszu i Pakistanu.
Śledztwo Amnesty International wykazało, że co najmniej 1620 pracowników-migrantów trzech katarskich firm złożyło skargi po tym, jak ich płace zostały wstrzymane na kilka miesięcy przed wygaśnięciem umów. Część z nich otrzymało częściowe wynagrodzenie, pozostali nie otrzymali nic. Amnesty International uważa, że skala problemu jest prawdopodobnie znacznie większa. Departament Stanu Stanów Zjednoczonych szacuje, że ponad 6 tys. pracowników domaga się zaległych wypłat.
